Teknologia, tekoäly ja toteutuksetPalvelusta
Milloin tämä on järkevää
Jatkuva tuki sopii yrityksille, jotka ovat valmiita toteuttamaan automaatiota – tekoälyn käyttöönottotyöpajan aikana laaditusta listasta tai omasta prosessilistastaan.
Mitä odottaa
Ratkaisu rakennetaan ja testataan ensin valitulla prosessilla ja otetaan sitten käyttöön yrityksesi ympäristössä. Tiimisi koulutetaan sen käyttöön, ja käytössä olevia ratkaisuja ylläpidetään ja säädetään jatkuvasti. Saat joka kuukausi raportin; palkkio on kiinteä, ilman vuosisidonnaisuutta.
Mistä aloittaa ja miltä koko polku näyttää, on kuvattu artikkelissa Mistä aloittaa tekoälyn käyttöönotto yrityksessäsi.
Laajuus
- Tekoälyratkaisujen rakentaminen valituille prosesseille
- Ratkaisujen käyttöönotto yrityksen ympäristössä
- Käytössä olevien ratkaisujen ylläpito ja jatkuva säätö
- Tiimisi kouluttaminen käyttöönotettujen ratkaisujen käyttöön
- Jatkuva neuvonta lisäautomaatiosta
Kenelle tämä sopii
- Yritykset, joilla on prosessilista tekoälyn käyttöönottotyöpajasta
- Yritykset, jotka haluavat jatkuvaa tukea tekoälyratkaisuilleen
- Yritykset ilman omaa teknistä tiimiä tekoälyn ajamiseen
- Yritykset, jotka haluavat kouluttaa tiiminsä uusiin työkaluihin
Miten se toimii
- 01
Ilmainen puhelu käyttöönoton laajuuden sopimiseksi
- 02
Ratkaisun rakentaminen ja testaus valitulla prosessilla
- 03
Ratkaisun käyttöönotto
- 04
Tiimin kouluttaminen sen käyttöön
- 05
Jatkuva tuki, säädöt ja kuukausittainen raportti
Laskutus
alkaen 570 € netto/kuukausi – Kiinteä kuukausipalkkio alkaen 2 500 PLN netto. Sovelletaan yhden kuukauden irtisanomisaikaa, ilman vuosisidonnaisuutta.
Usein kysytyt kysymykset
Täytyykö minun olla tehnyt tekoälyn käyttöönottotyöpaja ensin?
Se ei ole pakollista, mutta työpaja helpottaa päätöstä siitä, mitkä prosessit toteutetaan ensin.
Paljonko se maksaa?
Alkaen 2 500 PLN netto kuukaudessa, riippuen käyttöönotettavien ratkaisujen laajuudesta.
Saako tiimi koulutusta?
Kyllä, jatkuva tuki sisältää tiimin kouluttamisen käyttöönotettujen ratkaisujen käyttöön.
Mikä on irtisanomisaika?
Sovelletaan yhden kuukauden irtisanomisaikaa, ilman vuosisidonnaisuutta.
